省人力资源社会保障厅到禾云镇乡村振兴人才驿站开展调研指导工作

　　近日，省人社厅二级巡视员魏建文、省人才服务局局长甘文传带队到我镇开展人才服务及乡村振兴人才驿站（以下简称“人才驿站”）建设调研督导工作。区委常委、组织部部长曾珊珊，区委组织部常务副部长陈伯河，镇委书记侯利新陪同调研。

　　调研组一行实地考察了我镇乡村振兴人才驿站，并对我镇人才驿站建设、人才服务工作进行业务指导，听取了侯利新关于禾云镇人才工作整体情况以及乡村振兴人才驿站运行情况的汇报，充分肯定了我镇在人才引进、对接、服务等方面的成效，并针对我镇人才工作现阶段存在的困难和问题提出了一系列意见。

　　今年以来，禾云镇党委、政府坚持人才是第一资源的理念，由人才驿站积极组织各村（社区）、企业等深入调研摸查各行各业优秀人才，进行走访调查共计超1000人次，结合自身实际筛选出615人制定禾云镇乡村振兴人才库，其中硕士及以上学历16人，本科及以上学历219人，接受高等教育人员接近70%，实现镇级人才库在规模、质量方面的“双提高”。禾云镇围绕产城人融合发展的定位，将乡村振兴人才精准梳理、科学划分成四大类：一是基层农业人才21人、二是乡村振兴技术人才102人，三是经济发展人才22人，四是大学生人才426人，充分理清摸透人才这个第一资源，为我镇乡村振兴各项工作提供了高质量的人才资源储备和支撑。此外，禾云镇人才驿站积极发挥人才驿站专家资源优势，通过校企联建、柔性引进、特约邀请等方式邀请了华南理工大学食品科学与工程学院李汴生教授、华南农业大学马克思学院院长张丰清教授等专家到我镇开展了10余场次面向镇村干部和企业人才的专题培训活动。下一步我镇将以此为基础全力打造培养人才的基地、柔性引才的平台、交流对接的纽带，靶向引进各类人才，为禾云镇实现产城人融合发展、推动“一城两园三地”建设提供高质量的青年人才支撑。

　　魏建文指出，禾云镇高度重视、高标推进人才工作，对全力推进乡村振兴人才驿站建设给予充分肯定。希望禾云镇要继续用好阵地优势，积极发挥乡村振兴人才驿站引才、聚才、育才功能，为镇村两级的农业企业、工业企业发展提供人才“引擎”，持续加强多部门联动，推动人才服务措施落实到位，切实为禾云镇的乡村振兴工作赋能提质。